Менеджер по тендерам — это ключевой специалист, отвечающий за участие компании в государственных и коммерческих закупках. Его роль заключается в анализе тендерной документации, подготовке конкурентных заявок и обеспечении победы в торгах. От профессионализма этого сотрудника напрямую зависит успешность компании в получении выгодных контрактов, что делает его незаменимым звеном в цепочке бизнес-процессов. Современный менеджер по тендерам должен не только разбираться в юридических аспектах закупок, но и уметь прогнозировать риски, находить нестандартные решения и эффективно взаимодействовать с заказчиками.
Ключевые навыки для этой должности включают глубокое знание законодательства (например, 44-ФЗ и 223-ФЗ), опыт работы с электронными торговыми площадками (ЕТП), умение составлять технико-коммерческие предложения и вести переговоры. Не менее важны аналитическое мышление, способность работать в условиях сжатых сроков и стрессоустойчивость. Компетенции, такие как стратегическое планирование, внимание к деталям и навыки тайм-менеджмента, превращают хорошего Менеджер по тендерам в эксперта, способного приносить компании стабильный доход.
Обратившись в кадровое агентство, Вы экономите время на поиск топ-менеджеров и избегаете ошибок в оценке претендентов
Вы получите только пул лучших кандидатов, предварительно отобранных специалистом в Вашей отрасли.
Наши консультанты регулярно повышают квалификацию и применяют разнообразные инструменты и технологии для подбора и оценки, используя 5-7 различных подходов, что гарантирует точное соответствие кандидатов требованиям клиента.
Кадровое агентство берет на себя весь процесс подбора: от составления профиля должности до представления отобранных кандидатов клиенту. Клиенту остается выбрать подходящие кандидатуры.
Преимущество HappyStar — индивидуальный подход. Мы анализируем специфику вашего бизнеса, чтобы найти менеджера, который разбирается в вашей отрасли. Например, для строительной компании важен опыт работы с госконтрактами на ремонт дорог, а для IT-стартапа — понимание тендеров на разработку ПО. Дополнительно предоставляем гарантийный период — если Менеджер по тендерам не подойдет, мы бесплатно найдем замену.
Сотрудничество с HappyStar избавляет вас от рутины: мы берем на себя сорсинг, первичные собеседования и проверку рекомендаций Менеджера по тендерам. Это экономит до 70% времени HR-отдела и позволяет сосредоточиться на стратегических задачах. Оставьте заявку на сайте, и уже через 10 дней вы получите минимум 3 кандидатуры, готовых приступить к работе!
Автоматизированный и ручной поиск подходящих кандидатов по авторской методике в сети контактов (network) хедхантера и руководителя Любови Жерновой
в совершенстве ориентируется в актуальной нормативно-правовой базе о закупках, владеет глубокими знаниями в области антимонопольного законодательства, осведомлен о практике контролирующих органов и судебных инстанций
обладает значительным опытом работы в этой сфере и на его счету имеются победы в тендерах; принимал участие в организации электронных аукционов, конкурсов, котировок и прочих мероприятий
способен оценивать прибыльность и экономический смысл участия в торгах, инициировать и отслеживать процесс закупок, анализировать результаты участия, формируя отчетные документы
обладает необходимыми для профессии личностными качествами: мастерски налаживает деловые отношения и выстраивает долгосрочные партнерства, дисциплинирован, выдержан, инициативен и амбициозен в стремлении к профессиональному росту и достижению поставленных целей
непрерывно улучшает свои навыки, следит за изменениями в законодательстве и отрасли, проходит курсы повышения квалификации, участвует в профессиональных семинарах и конференциях
Выражаю благодарность компании "ХэппиСтар Рекрутинг" и лично Любови Жерновой по кадровую поддержку нашего переводческого агентства. Рекомендуем их услуги по подбору персонала.
Потому что это удобно и выгодно! Именно в кадровом агентстве "HappyStar Recruiting" вы получите вовлеченность в проекты клиента и ответственность за качество оказываемых услуг по подбору персонала.
Фиксированная цена за услугу!
Менее 9% годового дохода кандидата против 15-25% у конкурентов.
Отправить запрос
Оставляя заявку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных.